面谈时比较得宜的肢体语言为脸上带着笑脸,双手轻轻放在腿上,眼神专注倾听,自然流露出诚恳的态度。
加分技巧
有天夜里,我接到一个即将参加研究所面试的朋友的电话,他省略客套开门见山问我“听说去年你的口试成绩高达九十五分,可不可以告诉我,口试拿高分的技巧?”
事实上,不论是研究所的口试,或是应征工作的面谈,想要得到高分,技巧都是一样的。
第一个加分技巧是,找出自己的优点和优点。
假如有机会进入公司,你能为对方带来哪些“贡献度”?优点越多,优点越多的人,贡献度当然也就越高。
第二个加分技巧是,在最短的时间内展现实力。通常主考官都会针对公司当下的需求询问应征者“会那些绘图软件?”或是“英文程度如何”,“有没有举办过大型活动的经验”或“文笔好不好,会不会写企划案”。此时若回答“还不错啦。”“应该没问题。”就显得过于模棱两可,很难展现实力。
面对这类“实际工作问题”,回答得越具体、越清楚越好。