职场对女白领的四大偏见

欧美的心理学家、医学家的研究发现，现代女性完全不是这样。该是扫除一切偏见的时候了。

偏见一女人没有权威，让女人面对公司全体员工宣布裁员名单，比让男人生孩子还难。

真相曝光都21世纪了，还像一样行使“权威”？你的部下迟早会“兵变”哦。还是学学以柔克刚的招式吧，用微笑做武器，攻入员工的内心，像女人通常做的那样。不论是薪资谈判还是裁员，女人的沟通天赋都像钻石一样闪闪发亮，她认真地倾听，理解，尽量考虑员工的利益，让每个人都如沐春风，有了这样善解人意的领导，谁还想替一个“权威”的暴君卖命呢？

偏见二女人无法融入男性团队，在技术部门工作的女人，像被抛弃的孤儿。

真相曝光女人或许不会汗流浃背地跟男人一起打球，但她也可以随时报出曼联的前锋叫什么名字，未来三个月的股票走势如何，美国大选的最新动向，前提是，只要她愿意去了解。信息爆炸的时代，女人也学会了自我升级，她会寻找恰当话题和男人交流，了解并尊重对方的工作习惯。谁说男人来自金星，女人来自火星，永远没有共同点？

偏见三女人太吵闹，在办公室里，两个女人等于一千只鸭子。